企易通人力资源系统 V3.1.2官方版

12大模块分别为：      

1.系统管理（机构层次管理、机构岗位设置、操作员权限、数据库字典、消息管理、职系管理、数据库备份），      

2.档案信息（人员档案、岗位管理、职务管理、职称管理、奖励管理、处分管理、档案查询、员工查询、员工生日提醒、试用考核、技术资格管理、自动图表、档案转递通知单/回执单、档案批量管理、报表），      

3.劳动关系（合同编辑、合同修订、合同续签、合同解除、合同终止、合同附件管理、合同查询、合同到期提醒、统计报表等），      

4.福利保险（保险及公积金设定、个人参保信息管理、保险费补缴管理、养老保险、住房补贴、住房公积金、工伤保险、失业保险、离退休人员统筹、补贴管理、综合统计报表、查询等），      

5.薪酬考勤（考勤定义、考勤管理、休假规则、休假管理、薪资定义、薪资体系、个人薪资、薪资发放、临时调整、批量调整、岗位薪资基数、薪资条打印、薪资纪录、薪资预算、查询、考勤机数据导入、综合报表等），      

6.工作分析（部门职责信息、部门考核标准、岗位职责信息、岗位考核标准、任职资格模板、岗位任职资格、职务说明书管理、批量打印等），      

7.绩效管理（指标设定、考核关系管理、考核体系管理、考核任务管理、考核积分管理、考核系数管